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同事在上班時間老愛講私事

我們的工作屬責任制,
主管不會盯著我們,
只要把自己工作做好就好。

有位剛來半年的同事,
每天到公司就開始把前一天下班到上班前的事拿出來講,
從上班講到下班,
例如:他家的狗昨天吃什麼╱幾點還不睡....
例如:他哥哥昨晚幾點回家還跟父母吵架...
例如:早上買早餐,店員讓他等了多久....之類的事,

還不止講一次,
他會跟左邊講,右邊講,樓上講,樓下講,
因為公司很安靜,
所以他每次講我都聽的到,

每個人基於禮貌,也會聽他講,

上班是來工作的,
他是新來的雖然工作還不多,
但不是請他來聊天的吧,
我有自己的工作要做,
也不想聽你家裡那些雞毛蒜皮的事,

每天一踏進公司聽到他的聲音就很無奈,

但又不知道該怎麼辦...........


  • 还是觉得礼貌上听听就好

    别插嘴给意见,也别讲自己私人的事

    感觉这种人会把自己的事讲给人听,也会把你和他说的事讲给别人听

    你就当他的话是念经声,别管就好

    笑笑的就算
  • 我發現現在新進人員都這樣

    應該算是年輕一輩的

    做什麼事情都分不清楚事情的輕重

    我們這些老的

    說真的~~不知道是要改變他們還是先改變自己心態阿???
  • 講私事我倒覺得還好,不要講到別的同事或主管的壞話就好
    而且這樣我覺得整天有人說話,感覺不會只是在工作而已,會比較愉快點
    總比整間辦公室的人都像不認識一樣冷冷清清來的好吧
  • 你就假裝很忙有事做

    臉上要依附不耐煩的樣子

    這樣他應該就懂了吧

    除非他不會察言觀色!!
  •  雖然我很多話~~
    不過僅止於跟人互動的狀態下
    因為怕冷場~~
    說不定妳同事是怕妳覺得她太冷才這麼多話吧~~

    沒人跟我說話狀況下
    我可以不說話一天~XD



  • 其實, 我還滿喜歡聽這種八卦的耶

    有時候真的好安靜好無聊

    自己又不想講話時, 聽聽別人講的內容我覺得還滿有趣的
  • 你可以先詢問其它同事
    觀感如何
    然後再考慮要如何做
    是要直接請當事人安靜些,還是多教新人一點東西,讓他忙一點,就不會一直講個不停
    或是要跟老闆談,
    其實跟老闆談,我覺得最不好,因為一不小心
    就有在背後桶人的嫌疑
  • 哈 我也很怕這種人ㄟ

    覺得超煩的

    不聽也不行  @@

    我每次都會落跑 不然就裝忙不理  真的多不過......只好聽了
  • 矮由 管它的

    很多人上班時間還不是在逛FG

    回文 點貼紙 賺GB

    睜一隻眼 閉一隻眼吧


  • 直接跟他說你正在忙
    有其他事等你忙完再說就好了
    情形嚴重的話就請主管跟他提點一下
  • 做在我隔壁的同事也是很喜歡聊私事,因為老闆常不在所以百無禁忌
    聊天的話題不外乎小孩,公婆,偶爾加上一些新聞提要
    有時真的很忙,也沒興趣聽那些,但還是得應付一下
    真的忙到個不行時我就會直接跟他說:不好意思我現在沒空理妳~~
  • 同事講同事的私事又怎樣,主管都不管了
    不想聽就告訴他他很吵,不然自己買個耳機聽音樂啦
  • 有時候工作多旁邊又有人一直嘰嘰喳渣真的會很煩........
    講那些都是日常生活的小事.........
    有必要一直講嗎???
    如果又是那種自己不喜歡的人...
    那就真的非常圈圈又叉叉...........
  • 他喜歡說自己的私事給別人知道  那就任由他說吧
    要不就是直接跟本人挑明了說  不要再說自己的私事給大家知道好嗎
    大家根本就不想要知道
  • 如果他的主管聽了半年後, 都沒有說什麼

    表示, 他主管也喜歡這些話題

    就只能塞住自己的耳朵了...
  • 我發現這種辦公室裡很愛一圈一圈咬耳朵的人
    特質是很喜歡挖八掛
    然後再改編故事到處散撥出去
    跟別人裝熟~~
    一臉作噁樣

  • a~~~~~~~~

    這是我們公司的文化耶

    我覺得還好啊

    這樣才不會無聊

    而且說真的

    這樣會跟同事感情比較好

  • 我公司也是會阿~~ 超可怕的

    就光明正大的站在那邊聊天

    都不知他老闆怎可以忍受他常部在座位上

    都不知是上班還是來聊天的
  • 他訥麼賢多派一些工作給他八
    老鴇請他來是工作的
    不是來聊天的
    更不是來境低同事的工作效率的
  • 我反而很怕辦公室太安靜,
    感覺壓力好大,
    如果偶爾聊聊還不錯啦!

    可是如果過頭了的話可以私下稍稍提醒對方一下。
                        
                                          
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