新人把興趣當工作

新人經驗不足又多抱怨<br /><br />唉<br /><br />這樣他每換一個工作都是相同結果吧

現在的新人都不能去適應環境 都要環境去適應他<br /> <br /> 這樣很糟糕耶 他今天是遇到一個可以包容他的主管<br /> <br /> 在外面的工作可沒那麼好說話了

好誇張的態度喔<br /> 之前帶新人的時候<br /> 碰到一個一直抱怨現在的公司沒以前的公司好<br /> 聽得我怒火中燒<br /> 請他回去以前的公司上班就好了阿 <div id="_dyhb23rg4374"> </div>

是那個新人的對待工作的態度有問題吧~<br /> <p>他那種愛做不做的態度.</p> <p>誰敢用他!!!???</p>

 只能說版主的主管跟公司真是佛心來的 <br />  通常公司都會在試用期直接把不適任的人處理掉吧

 其實是因為本來面試的美編設計已經滿了至少在我主管認為是這樣，但是那位面試的新人，<br /> 一直說他很想做設計，但我們主管說，你也可以試著做業務看看，並不是做業務就用不著懂設計的東西，而新人她可能想沒工作，也就過來做那種心態吧，並不是因為能夠學到什麼東西，<br /> <br /> 而且是抱持著得過且過的心態來上班，她也問過我來公司她很多都學不會，我就跟她說，<br /> 沒有學不會，是看你懂不懂得請教前輩，但是她是七年級後期生，大概的心態想說，我請教什麼啊?<br /> <br /> 而且又畏畏縮縮的，連我們業務也對新人很頭痛，也問她，我又不是怪獸不會咬妳，<br /> 你編稿那個地方不對要修改才能用啊，但是她就是一付好像公司員工欺負他，但是另外二位新來的美編也是跟她差不多年紀，人家就能不用一直人帶，馬上就上手，還有位新人聽我建議說最好在去加強上課也去上了，人家能做的到，為什麼她不能?所以我一直覺的很奇怪的一點，很多新進人員，都有這種心態，就是你進公司人家就一定要帶你?<br /> <br /> 說真的憑什麼?我就算不是美編人員，剛進來老人也不願意帶我，更過份的還壓住我要做的事務，害我被老闆罵，但最後我都挺過來了?因為我自己有能力，不會，就會自己找答案，所以我真的對現在的新人感到很感冒，不要把妳能力不足，當做因為你沒興趣所以不願意做，請問世上有那些工作是非常有趣，然後剛好都能做到想要的職位，根本是少之又少，所以我只覺的她就算拿身體不適當作理由，說真的我也不會同情她啊，因為壓根是她能力不夠又裝的好像他很會，不會的設計軟體就要學啊，不能拿學校沒教就不去學，不過我想她什麼都找理由的心態去那都一樣吧。

<blockquote style="color: #999; padding-left: 1em; margin: 1em 3em; border-left: #999 2px solid">甄美麗 之話: <br /> <br /> 如此的工作態度已經看到他的未來了<br /> 只是..公司對他好仁慈呀<img alt="" src="http://forum.fashionguide.com.tw/fckeditor/editor/images/fg/fgicon_33.gif" /></blockquote><br /> <br /> 對啊~<br /> <br /> 我想這樣的人不管去到哪都做不久吧~

興趣當工作也不錯啦<br /> 只不過他的態度還有學習讓人很不敢領教<br /> 算啦...不然公司請他走還要給他遣散費呢