畢業生至企業實習方案..........讓我想哭

今天公司到了2個新人，是從教育部的大專生至企業實習方案遴選來的。
發現她們光是起薪就比我這個已經做了兩年的人高.....
好想哭．．．我已經待了２年了，但是，終究還是徘徊在那１８０００扣掉勞健保１７５００的十字路，
突然發現公司的薪資結構好怪，工資１３０００＋全勤2000+伙食費60*上班日+交通費1000這樣的薪資真的剛剛好17280耶~~一整個妙不可言∼最好笑的是那加班廢７２元，是台幣喔！！！！！！
美其名是業務助理，但是領的卻是那樣的薪水，
唉，還沒有一年七天的特休，不過隔週休，看到剛進來的人就２２０００了．
心裡頭真的有一股莫名的心酸，自己雖然不是頂尖的，但也不算差，公司大大小小的事都包了，
突然間覺得自己好卑微....雖然這陣子的失業率很高~但我始終堅信著只要肯做哪怕沒工作可做，
但是，這次真的是徹徹底底的失望了~公司抱持著不用白不用的心態!
但是對我們這些待了這麼久了人何嘗不是一種...............一直告訴自己要釋懷
但是一進門就這的待遇~我已經拼了兩年多了~~~叫我情何以堪阿....
唉~~~~我真的好難過喔.......
誰可以告訴我.....可以怎麼看開呢.....
不然我真的壞鬱卒死了......

歐芙莉娜

2009-08-03 23:42:44

你表現的比她們好

你就可以繼續留下來了啊~

她們只是來實習的啊~~

為了她們把自己心情搞差

反而在工作上失去原本該有的效率

那豈不是得不償失!

戲棚下站久就是你的了!

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藍色POUPiNE

2009-08-03 23:50:40

to:歐芙莉娜
謝謝...我真的很努力看開,
但是,基本上他們來跟本沒什麼作用,,,,,
我還得費心教,自己的事都快喘不過氣來了...
美其名是要幫我分攤,但是到最後也都是我一個人在做的。
真的好累,,...我都已經分身乏術了.....
所以他們寧願多請個人來...即使無所事是幫不上忙也無所謂....
反正不用錢的也沒差.....
但是我真的會很不平衡~~~~因為我的能力真的不差~~
幾乎大大小小的是都我在處理了~~....
小從掃地拖地倒垃圾泡茶............
厚~~~我真的好無奈....家人也都跟我說沒關西~
現在只是個跳板~~以後不怕找不到更好的.....
但是....我現在是真的很不平衡阿..............................................................

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女人要貴養

2009-08-03 23:57:56

撐得久比較重要新人不見的待的下去

有空多充實自己現在大環境不好

等到經濟起飛時你待的比較久時

再找機會跟會計部探探口風

福利是自己爭取來的

時來運轉所以不必擔心^^"

至於那些新人你以前也是從新人做起

凡事都有第一次轉個念頭就不會那麼辛苦

至於她們待的久不久就看是不是草莓了?

凡事盡力就好加油!!

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ciciyen

2009-08-04 00:01:10

樓主
您不知道大專實習方案是教育部付薪資的? ?
這和你是被公司聘用其實不同人資
就好像外派公司將兩位員工安置到貴公司上班
但他們不是公司花錢請的

也就是說要公司多幾千請你們原來的員工   他們請不起!
所以不是公司辜負你     公司也沒有權利扣大專方案的員工薪資
對於辦公室所有本來的員工他都是一視對待

和你的資歷多久上班認不認真   是兩回事唷

不要怪罪在你的付出沒有同等回報   不要覺得什麼卑微
是事件的起源不同

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蜜糖蘋果

2009-08-04 00:13:53

應該就如ciciyen所說的吧！這和建教合作不太一樣吧！

我不相信老闆會花比較高的成本去請做不了事、幫不上忙的員工 (又不是皇親國戚的裙帶關係)

不過，請問板主一下

你是在那個地區工作？什麼樣的公司啊？

若是在台北的話，未免太扯了

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Osorkon

2009-08-04 00:52:15

我跟你說唷!

底薪13000 就不和勞基法了耶!
而且全勤不應包括在17280裡面...
你被老闆坑了

台灣的資方......真的很 OOXX

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maggie88

2009-08-04 04:01:14

版主, 我想的比較實際,
不曉得您的工作內容是什麼以及年資多久, 很久之前有一個很疼我的主管跟我說, 不要work hard 要work smart,
這句話很受用, 但不是每個人都能這句話跟自身處境想出關聯,
因為很多人都覺得自己很認真在工作了, 卻不曉得自己的方向錯了,

我看到的點是妳提到
""因為我的能力真的不差~~
幾乎大大小小的是都我在處理了~~....
小從掃地拖地倒垃圾泡茶............""

其實這些對您的下一份工作並沒有幫助, 尤其如果下份工作的interview時, 若提出這些真的會大扣分,
我反而覺得, 暫時先不要計較薪水, 那些大學生對妳的威脅性還沒那麼高,
妳應該看看公司裡面有沒有什麼妳可以去學的去提昇的,
然後"主動"跟主管要求說妳想試試看, 或主管出去談事情時可以偶爾讓妳跟著一起去, (就算學不到談判的話至少可以學到口條..)
不然就像仙貝說的, 這樣的工作內容替代性真的太高了,
您沒有提到您的工作職稱是什麼, 如果是業助的話, 我建議妳可以朝業務去做看看,
前一份工作的職稱, 其實對下一次能找到什麼工作很重要唷

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maggie88

2009-08-04 04:26:45

版主看到妳寫到年資及業助了, 拍謝.. 我每次看文章都會漏重點 :P

我真的覺得妳要把重點放在"準備下一份工作"唷,
當然不是要妳馬上有離職的想法, 是妳要想在這間公司能挖到什麼寶, 讓妳可以受用一輩子或可以投資自己的東西,

我第一份工作也是業助,
我就是一直在跟主管表達想要提昇自己的意願,
主管很好, 後來出去談事情有時都會帶我一起出去, 當然工作本份就要多花時間去完成,
那時我還常一個人在公司加班坐最後一班捷運回家, 公司常只剩我跟保全, 現在想想好可怕呀, 因為我很怕鬼, 而且如果保全是色狼怎麼辦 XD
後來公司轉型, 我被調去總經理室, 那時事情不多, 我就把公司報表挖出來研究, 煩我的小主管, 請他教我access,
後來又被找去剛起步的網路部門, 自己又學了photoshop跟dreamweaver, 就一直做網路相關的工作也好幾年了,
看起來替代性好像比較不高了.. 其實不然,
像我也會怕以後大陸人過來搶工作怎麼辦, 他們都很狠, 而且學歷也不會差到那去,
而且現在法律不是通過, 外籍配偶可以出來找工作了,
所以我們怕別人真的會怕不完,
企業實習的畢業生對你來說, 真的不是什麼問題, 也許他們就只是過客而已,
自己的生涯規劃才重要咩, 妳說是不是, 一起加油吧 :)

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藍色POUPiNE

2009-08-04 22:27:36

唉...我下班回家了...
感謝大家的回應
但是,我真的始終找不到那讓我釋懷的平衡點!!
我知道不該怪公司啊.因為老闆一定是考慮讓自已利多的部份。
我是在南的的小工廠家族企業啊.......,員工數不多,十來個吧....
所以,幾乎是包辦了所有工作,.........唉,....
可是maggie88 說的,不要把這些帶到下一個INTERVIEW上...
啊...不過Osorkon誠如您所說的..這樣的薪資結構真的不符合勞基法規定嗎?
老實說,我家離公司遠,差不多要半個多小時的路程,
每個月,我光花在車馬費上的就差不多要2500了...
因為真的是住在滿偏僻的地方,所以....
每天差不多6點半起床,打8點的卡,...有時幾乎將近7點多下班...
我整整幾乎12個小時的時間.在公司上了..
我總感覺,付出得不到相等的回報..
所以,現在是真的有考慮要換新的工作了,
尤其是這個大專生的實習計劃更讓我有股衝動想辭職...
如果薪水差不多那我起碼也找份離家不是那麼遠的...騎車可以到的..!!
老闆前幾天就莫名的跑來說:你們一定要對那些來實習的好一點喔~
因為她們是免費的~公司不請白不請~萬一如果走了對公司是損失
而且老闆還說對我們已經很仁慈囉~沒有因為請到免費的就把你們這些舊有的員工給辭了!
當下我真的很想跟老闆說ㄚ如果你把舊有員工給辭了~試問妳的工廠要如何經營下去~
新來的職員馬上可能會上手嗎?
那時真的對老板感到徹底的失望~~~難道我門真的有這麼一文不值嗎????
我真的不要求多~~但起碼也不要每月讓我扣掉勞健保後真的都還不到基本的17280好嗎?

嗚~~真的好煩喔!!!!!

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魔女18歲

2009-08-04 22:34:59

唉
該怎麼說好

很多人透過這實習方案還找不到工作耶

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小婕兒

2009-08-04 22:41:57

業助做了兩年才一萬七仟多?! 這...會不會太誇張了點...= =
我們公司的總機美眉也有個兩萬吧...(我在台北市啦)

妳每天的工作內容有哪些呢? 說出來大家參考一下也許有新的方向提供給妳呀~

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Osorkon

2009-08-04 22:58:25

藍色POUPiNE的話：
而且老闆還說對我們已經很仁慈囉~沒有因為請到免費的就把你們這些舊有的員工給辭了!
當下我真的很想跟老闆說ㄚ如果你把舊有員工給辭了~試問妳的工廠要如何經營下去~

*************************************
跟你說
他如果FIRE掉舊員工
那他也請不到實習生
這在那個方案中也有說明

所以根本不是所謂的仁慈...

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藍色POUPiNE

2009-08-04 23:04:27

唉唉唉..
南跟北真的有差,而且還差很大!!
我每天大致的工作是:一早去掃地拖地,倒圾垃,KEY客人的訂單,接電話,客人來訪要倒茶,
現場的貨品整理,缺貨數量總整理,客人來電詢問報價,對帳.報表歸位~~忙不過來是偶爾還要兼包裝員!!!

我真的被老闆騙了~~講的多好聽~~要是沒有我門他誰也不能請阿!!!!!
我只是很不服~~~我決定了~~我也要去參加畢業生的實習計畫了~~最起碼一個月有多個5000元~
對我老說真的不無小補~~~因為我真的有龐大的經濟壓力阿~~~學貸.........

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小婕兒

2009-08-04 23:11:26

嗯嗯, 你的工作內容雖然雜, 但是被取代性較高哦,
因為進階的門崁並不高, 仙貝的話沒有錯的~

我建議你要更用力的充實自己, 讓自己擁有更好的籌碼,
也許你可以"偷偷"丟履歷表到其他公司, 騎驢找馬, 遇到好的機會當然就別放過~

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找到自己的專業並且要專精

2009-08-04 23:16:07

小婕兒的話：
嗯嗯, 你的工作內容雖然雜, 但是被取代性較高哦,
因為進階的門崁並不高, 仙貝的話沒有錯的~

我建議你要更用力的充實自己, 讓自己擁有更好的籌碼,
也許你可以"偷偷"丟履歷表到其他公司, 騎驢找馬, 遇到好的機會當然就別放過~
-------------------------------------------------------------
+1
專業技能妳要好加強,才會有籌碼.

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Osorkon

2009-08-04 23:16:25

...............
你已經有工作經驗了
勸你直接應徵正職...
而且我記得要用這個方案除了應屆要不然要三個月沒勞保紀錄
你可以去問問

但直接找正職的話
一來
更不用擔心他只用你一年就丟了
或著請你來反而作了一些很奇妙的事

二來比較穩定身份也不會尷尬
薪水也比較多

不過可以肯定的是如果你有打算換工作就快吧!~
便利超商正職薪水應該都比你多吧!?

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salu

2009-08-04 23:18:37

工作和薪水這種事情真的很難釋懷啦

想當初我也是在前公司已經工作兩年喔！

公司聘了新人，一樣的職位，我還要教他

他的薪水就是比我多了2000以上

公司給我的理由是，他是師大畢業的要給他面子

所以我是相關科系畢業的很不要臉嗎？？

而且最後公司還資遣他= =(給他一筆錢去花！！)

我呆的是較久啦，可是繼續下去也是浪費人生

我就自己離開啦，落的兩袖清風...哈哈= =

所以，錢阿...真的看開一點，夠用就好.......

跟人比真的，比不完的

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走走看看

2009-08-05 00:07:35

換一家!!~~

拖那麼久只是浪費生命，你的時間比什麼都值錢

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古拉拉

2009-08-05 13:02:38

版主如果參加實習計畫，實習時間到了，企業不一定會繼續用你哦，你要好好考慮一下

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小婕兒

2009-08-06 01:13:14

關於薪水幅度, 南北差異的確不小,
可是在台北市的消費真的很高哦, 像我們公司附近賣魷魚羹麵的攤子,
吃不飽餓不死的小小一碗麵就要價65-70塊錢, 而且他那一碗麵的份量對男生而言絕對不夠吃~~

舉這個小小例子只是要讓妳瞭解, 薪水的數字南北也許有差異,
可是高所得區域必定消費指數也高(交通&居住的費用肯定也比南部昂貴), 所以先別想這些,
請利用時間多方詢問別的工作機會, 目前這間公司妳待了兩年又夠認真的話, 相信妳已學習到不少事物,
是到了該轉換跑道往高處走的時機點了~ 記得要低調些, 後路備妥了再丟辭呈~ 不需意氣用事,
畢竟妳有經濟壓力, 不能沒有固定收入~

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