基本工資將升至2萬

http://tw.news.yahoo.com/article/url/d/a/070212/4/agzy.html

基本工資將往上調  造成公司的勞動成本將會上升
那公司對於其他員工的薪水
是會調降  還是調升

我覺得公司會從其他方面來扣員工的福利
有沒有人有其他的看法??
或者是認為這對大家工作薪資產生什麼影響??
  • 這樣全職人員會便少
    兼職會變多吧
    因為他這是以全職的來計的
    而且會取消或縮水三節以及年終獎金~
    有跟沒有還不是一樣~
  • 老闆們最詐了
    不管再怎麼算
    永遠都對他們有利
  • 一堆企業會以各項加給來逃避
    所以底薪還是一樣的低
  • 我不懂...這樣對我們有好處嗎?


  • 外勞薪資也一樣會跟著調升
    但台灣的外勞薪資不是已經比其他鄰近國家高了嗎?
    等於台灣一年要多付幾十億給外勞
    先修法解決這個問題之後再來談會比較好....

  • 基本工資是指底薪嗎?
    如果是底薪,那就有影響
    如果是全薪,那就沒差啦!

    外勞也要調高喔?
    那大家應該都會搶著要來台灣工作吧!
  • 我覺得一般受薪階級根本沒差,
    老闆也不會因為這樣就調整薪水,
    只會想辦法在其他地方扣回來.
    因為老闆幫我們繳的勞保的部分會提高.

  • 對我沒差吧,基本工資調升,但是我的專業加給
    就會變低,全薪不變=      =凸
  • 傻傻分不清楚
    傻傻分不清楚

    整體經濟並不好
    對企業主來說..頂多少請幾個人..或是減少福利
    然後每一個人要做更多的事
    不願意的請自己捲舖蓋
    但是多半為了保住飯碗只好忍氣吞聲
    然後就業機會變更少
    找工作更困難
    感覺起來政府是在替人民謀福利
    但是在基本面沒有改善的狀況下
    此舉只是更加壓縮了薪資的成長空間
    除了沒有解決根本的問題
    反而造成更多的不安

  • 反正    產業都外移了
  • 唉..
    上頭的那些不食人間煙火的部長們..
    別鬧了吧..
    老板們才不會想付那麼多咧..
    弄到最後..
    正職的被弄走..
    都換工讀的進來了..
  • 可能對大部份人沒差...

    但是還是蠻多正職員工的薪水沒有到22000

    尤其中南部大專畢業剛進公司當個小助理都18000起跳

    這樣或許可以平衡一點吧
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