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說得好聽是`責任制` 說得難聽是`ㄠ人`嗎?


常聽到`責任制`的工作,就是做到完加班沒加班費. 

那如果有天沒事做,或很快就把事情做完就可以提早下班嗎?

是我想太多嗎?老闆絕對會讓我有做不完的事..

(自言自語中..)無奈的上班族,唉
  • 對ㄚ∼

    即使哪天你提早做完工作,也沒辦法提早走...

    所謂責任制...就是加班完工是你的責任=  ="
  • 責任制定義
    應該有一個工作時間上限
    在勞資雙方所同意的時間之內(不過我們台灣是無上限)
    處理完工作

    老闆當然會讓你有作不完的工作
    兩份工作用一個人就好了........
    所以我討厭台灣的這些老闆
  • ~ POOH ~
    ~ POOH ~
    我也是為了新工作在煩惱說
    第一次遇上責任制
    害怕的勒~"~怎麼辦

  • 恩...
    我也認同責任制的背後涵意是無限期加班...
  • 大部的公司只要是正職人員
    都是上班打卡制,下班責任制
    每天都有加不完的班
    不如早點走,反正做不完,也沒加班費><
    我們公司是5:30下班
    晚上有事or心情不好,我就準時走
    不然我都是六點半下班走人的
    不想把自己寶貴的時間浪廢在加班上
    當我還是新進員工時我都8:30之後才走的說


  • 吃人的嘴軟
    除了自己能當老闆
    否則,上面的人要底下的人怎麼做
    大概就要那麼做,根本沒有商量的餘地.
  • ~&nbsp;POOH&nbsp;~
    ~&nbsp;POOH&nbsp;~
    看你們醬說
    我有點不敢去了@  @"

  • 好無奈,好可憐...
  • 台灣的公司向來都是
    上班打卡制
    下班責任制
    遲到要扣錢
    加班沒加班費
  • 我前公司的責任制就是...

    上班打卡制(((因為不能遲到到)))...

    下班責任制(((因為一定比原定的上班時間晚下班~但是沒有加班費)))....

    我們責任制是~上班遲到或請假都要扣錢~

    我不是責任制的嗎??  =  =?  為啥還要扣錢???

    這個疑問~一直到我離職那一天~我還是沒有解除~~
  • ~  POOH  ~的話:
    我也是為了新工作在煩惱說
    第一次遇上責任制
    害怕的勒~"~怎麼辦

    ========================
    事情一定做不完
    所以就慢慢做
    做到差不多時間就回家吧
    反正工作又不會跑掉
  • 我的工作也是責任制.

    但是好像比大家好一些.

    上班有打卡.但遲到一些.只要沒影響工作並不會扣全勤

    如果工作提早結束.是可以提早走.但是通常也不太好意思太早走
  • 圓滾滾...的話:
    我前公司的責任制就是...

    上班打卡制(((因為不能遲到到)))...

    下班責任制(((因為一定比原定的上班時間晚下班~但是沒有加班費)))....

    我們責任制是~上班遲到或請假都要扣錢~

    我不是責任制的嗎??    =    =?    為啥還要扣錢???

    這個疑問~一直到我離職那一天~我還是沒有解除~~
    ============================================
    不要懷疑
    我做了好多工作
    雖然都是股票上市公司
    但是每一家都差不多
    就是那樣
  • 我們公司也是責任制
    我們上班遲到不會扣全勤
    下班不一定準時也不需要拖超過1個小時除非需要開會才會留在公司比較晚
    我只要當天遲到5分鐘我就會晚5分鐘下班
    絕對不會讓自己下班時間拖太久
    如果今天太晚下班我隔天一定故意遲到
    因為多待幾個小時也沒有薪水拿幹麻不准時閃人
  • 你要老闆的錢
    老闆就要你的命

    就是這麼簡單  =___=
  • 『上班打卡制,下班責任制』


    天啊∼∼
    怎麼形容得那麼傳神又貼切。。。

    的確是如此,沒錯!!!
  • 現在的老闆只會想壓榨員工,要員工加班卻又不給薪資,真的很可惡.....
  • 我覺得台灣企業把責任制發揮到太淋漓盡致了.
    外商的責任制,  是可以不進辦公室,  公司也不管幾點上工,  只要把該做的事做完,  email處理完,  report寫完,  project按進度執行,  當然,  一旦被review到delay,  自己看著辦.
  • 唉。我的工作就是責任制的。~~~`
    之前待的一個公司更誇張。
    明明大家都沒事了。
    大家還是要混水摸魚到九、十點才走人
    太早走。主管會認為你太閒
    假日明明就是規定的週休二日
    還是要到公司報到讓主管看一下
    之前坐我隔壁的一個小姐星期六未到公司。
    也走跟主管報告。
    結果星期一就被叫去講話。唉~
  • 我以為只有傳產會有責任制耶!

    說什麼要精簡人力
    一人當兩人用
    連不是自己熟悉的領域也強迫要接觸
    如此...就有機會晚上都窩在公司苦熬
    看到其他同事都還在公司也不敢早下班
    變相加班就算了
    也沒加班費
    星期六日還要輪值

    這應該是大部份人的相同處吧!

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