工作 / 最短的面試

今天去一家國際精品公司應徵採購助理 
這是第二次面試  本來以為會是採購面談的
結果竟然是總經理  所以很驚訝    也有點緊張   

對方說就是想要跟我碰個面  聊一聊  叫我介紹一下自己
所以就針對工作經驗介紹一下    主要還是我這邊在說話
偶爾主管會回應  本來想說會不會說太多了  但是看主管的反應他好像就是要自己發揮    聊完之後  他則是針對我先前在這個牌子的國外公司的工作經驗在聊一下    然後問我說是否有任何他可以回答我的問題      我也就針對這份工作內容再問了一下

整各面試的過程氣氛算是還蠻好的    (至少我這麼覺得啦)    也還算是流暢    不過真的面試時間很短不會超過十五分鐘    打破我所有面試以來的紀錄    而且重點是他幾乎沒什麼問到說關於自己的一些生涯規劃  或是一些其他可以更深入去了解自己個性方面的問題    (倒是他們之前的人資倒是問了比較多這芳面的問題) 

最後他說整各面試過程配合他有限的時間  所以要三個禮拜後才會有結果 

不知道有沒有人有類似的經驗?      一般說來從跟面試主管訪談互動當中多少可以知道自己勝算有多少    但是這個面試時間太短了  即使自己覺得表現算是還可以  卻還是無法得知主管的想法    還要苦等三個禮拜  >"<  天啊!   

因為總覺得面試時間太短  會讓人覺得對方大概沒多大的興趣    但是對方的態度很和善  互動也還算可以   
所以更讓人猜不透!   

不知道各位大大  面對這樣的情況  有沒有什麼方法可以去push一下的??  因為還真的好想得到這工作的!