請問一下 有關工作面試

最好自己準備一份去比較好

那請問一下喔
如果面試者沒有告訴我薪水是多少可以問他嗎??
有聽朋友說  還可以要求公司補助一些房租或車資
真的嗎??

要看公司福利,一切照規定,這些有的沒的津貼,不是每間公司都有,也不是每種職位都有!
像車資津貼,多半是業務才有,因為他們要常跑外面,會補貼油資...房租,大部份公司都沒有,除非你找到一間福利很好的公司才可能有
薪水可以問,看大概為多少,不過公司不一定會回答你,有的公司會說要看你學歷及面試結果後才會通知你

我學人資課時，第一件事就是面試時不要問福利薪水，應該等到此公司真的要僱用你時，再來討論這會比較妥當哦，給你做個參考。

想請教大家一個問題
如果公司筆試的內容是要你翻譯文章
請問可以帶字典嗎？
麻煩知道的人告訴我一下
拜託
謝謝

Qubeliah

請問一下  是等他確定要用我我再問嗎?
因為我要到外地工作
所以薪水方面我也是要考慮一下
不然可能生活費會不太夠

謝謝你喔^^

我是建議你,不要第一次就問薪水啦...
若人家要用你,會再連絡你,看是要複試還是要報到,到那時再問人家也才比較有可能跟你講...
若你第一次就問,有的公司會覺得,你只看錢,未來忠誠度也不會太好,反而丟了可能錄取的機會...
而且,人家也一定要錄用你啊...
等他通知時再問囉!

嗯  是喔
謝謝你囉^^

基本上，你要考慮這份工作你是不是很想要吧，一般主管雖然面試時會問你要求的薪水是多少?  但他們大多會僱用能力差不多，但價錢開得低一點的，進去後是看能力嘛，還是有加薪的機會，所以大原則就是說依公司規定比較妥當。    如果巳經有第二次以上的面談，如果對方主動問及福利相關，當然您就可以問一下，但還是要刺探一下對方的薪資落點在哪囉?    如果是像那種大科技公司，真的是只求能進去吧，對你未來想換工作上面的經歷填寫很有幫助，請多考慮一些層面囉，錢沒有未來的遠景重要。給你參考一下。

通常若說依照公司規定
薪水肯定不高
價碼一開始沒談好
往後要求加薪是很困難的

即使能力再強
公司也只會提升你的職位
但加薪....  ??
漲幅不大吧

會有這樣的感觸
大概是我還沒遇見過[大方]的老闆吧

我覺得北部的工作薪資並不一定會比南部高喔
有些其實差不了多少
而且北部消費高
房租也很貴
若還要通車上班的話真的划不來

而且有很多工作都是騙人的...
工作真難找...>.<"

都通知你要去上班了,你還不知道薪水多少喔?
一般不是再人事通知你錄取時,也會跟你把薪資說清楚,看你能不能接受,再談何時報到嗎?
我是覺得那個人事也很混,這茵該是最基本的吧,
但你也已一口答應,不怕到時領的沒花的多阿?

不過你周一都已經要去報到了,去了之後要記的問阿!
這是你基本的權利,不要擔心啦,工作最終還是以賺錢為目的的吧!

祝你好運!  加油!!