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工作 / 公司同事間的薪水是祕密?!

我是在一家私人企業做事
業務助理
當時interview時,經理跟我說:薪水敲定之後,以後來上班千萬不要跟別的同事討論薪水的事
別人問的話,自己要想一套講的方法
總之~講與不講都是門學問

=  =a...當時才剛畢業,什嘛都不懂
不過真的是一進來上班的隔天,比我早進來一個月的同事馬上就問我薪水多少
我就打混說我不知耶...還沒確定

想請問一下,大家都知道同事間的薪水嗎??(除了會計喔!!會計要發錢肯定知的拉~~)
真的會很好奇耶......
  • 我覺得這應該是大部份公司都會有的不成文規定吧,
    我們公司也是如此,
    大家也都很識相不去問,
    為什麼不要問??
    因為同樣性質工作的人,
    會因為經歷較豐富或是學歷較高,
    而有薪水高低的不同,
    講出來,
    有些會人不認同,
    甚至會認為自己比他人有能力,為何薪水比較低?
    或是認為自己工作量比他人,
    但為何薪水比他人低?
    我覺得每個人的思想是無法去控制的,
    尤其是談到錢的問題,
    所以能不談就不要去談,
    我們公司前陣子才發生新人對於薪水的不滿而鬧得滿成風雨,
    對我們這些舊員工來說,大家都知道能不談就不要談,
    是他們那些新進員工太八卦,
    結果搞到最後還不是那些新人自己吃虧,
    最後各說各話,紛紛離職,
    所以我勸你真的還是別談得好。
  • 人數不多的公司,
    還是不要知道較好!
    有些人,難免會有比較的心態,
    或是會感覺不平衡.


  • lee88的話:
    最好還是自己知道就好了
    別人問了薪水.就會對你指指點點.甚至管東管西
    有時候買個比較貴的東西還會說.省著點
    若比較節省.人家又說.薪水比較多還捨不得

    反正問來問去..就是見不得別人好
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    +1
    薪水這件事,自己知道就好(我們公司是很希望我們比價)
    比來比去,其實同階級的人,通常不會差太多啦
  • 薪資真的是個人的隱私
    知道了別人的價碼又如何?

    我不會去詢問同事這種不上道的問題
    但曾經遇到過公司的弟弟因為好奇來詢問過我
    我就告訴他    與其花時間來研究比較同事的薪水多寡
    倒不如把心思用在    如何拿出本事
    讓自己多賺點錢比較實際
  • meggylin的話:
    現在的我也懂得一定要保密了!薪水的數字是自己肯定,自己滿意就OK了,而不是拿來比較的!
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    +1
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