薪資的計算

 A+D-B-C
E為公司本來就該支付的,不算在薪資內
B、C扣的為自付額

通常都是A+D-B-C-E，這樣才是正確的薪資，
不是說沒有領到就不是喔~那是因為公司已經先扣掉一部份了~

 3636的話：
想請問大家正確的薪資該如何計算？

假設
薪資：A
勞保：B
健保：C
伙食費：D
勞退6%：E

那只有A的部分才能稱為月薪嗎？
還是ABCDE合計稱為月薪？
但我實領只有A+D耶！
想請問大家該如何計算
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假設公司跟你談薪水的時候講好是35000，

那麼A+D就會是35000，

然後B跟C依照你月投保薪資去算兩項加起來應該在1000元左右，

所以你實領的薪水大概就是35000-1000=34000

至於勞退的6%是公司會直接提撥到你的退休金戶頭，

等你將來退休後才能拿到。

我支持路卡斯蘭朵的說法
公司提供勞健保的部份
真正的意思是 公司補助大部分 小部分由員工自付
所以才會從薪水中扣掉

ssvivian的話：
A+D-B-C
E為公司本來就該支付的,不算在薪資內
B、C扣的為自付額

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這位水水算的沒錯,
E為公司另外提撥到你的勞保退休戶頭,
將來時間到可以領.

勞保和健保是扣除額
實際上只有薪資加上伙食費或交通津貼
才是基本的月薪
而勞退是公司另給我們

A-D(免稅額)-B-D
可以注意 伙食費及加班費 都是 免稅額

歹勢..更正

A+D(免稅額)-B-C

我遇到的是面試談好是A
薪水領到的是A+D-B-C       而E不算在薪水裡，因為是公司另外提撥到未來帳戶裡.....