2010-06-30 09:47:40
工作 / 上班忘记打卡一次扣1000元，是否合理？
事情是這樣的.最近換了一個新工作才剛做滿2-3個月
然後撇開公司制度沒有規章不說.
OK!回歸正題因為他一開始並沒說很重視打卡這部分.所以我們也沒有很去注意
想說我們公司是打2個地方卡的
就是說打卡片+電腦卡~ (方便了解媽?)
然後第一個月開始都乖乖的打. 也因為公司比較不操我們 沒哪麼累的意思
第2個月就本性露出來了.不僅讓我們嚴重加班 小姐也被操到快爆肝了.另一位還說她
好像甲狀要復發了~ 可想而知
這個月就因為被公司操的很累.所以漏了2次卡片.+一電腦卡次數
後來下個月初主管打電話來罵說:為什麼電腦卡都沒打!
但才只有3次~
她就說:OK 公司要扣你1千元!!
我求她說:可是上個月很累.而且我們底薪還不到 14500 元
公司而且我們兩個新人什麼都要自己來 自己學 還有業績要扛.
公司可以下個月再扣嗎?
她說我幫你問公司看看(過了沒幾秒明明沒有聲音 她對電話那頭說): OK 那扣500好了
下次不可以再犯了
請問一次機會都不給就扣錢的 這樣勞基法站得住腳嗎?
請問要怎麼跟公司說 不能這樣扣我的錢呢?? (感覺有點變相找我碴
因為我看另一個姊姊也有3次沒打卡她就不扣不說不提)
很想聽聽大家對這樣的公司看法呢??
應該不是我們員工的問題吧 我們都沒有佔公司的便宜到
我們都知道公司有公司考量 但也不能這樣吃人夠夠吧
然後撇開公司制度沒有規章不說.
OK!回歸正題因為他一開始並沒說很重視打卡這部分.所以我們也沒有很去注意
想說我們公司是打2個地方卡的
就是說打卡片+電腦卡~ (方便了解媽?)
然後第一個月開始都乖乖的打. 也因為公司比較不操我們 沒哪麼累的意思
第2個月就本性露出來了.不僅讓我們嚴重加班 小姐也被操到快爆肝了.另一位還說她
好像甲狀要復發了~ 可想而知
這個月就因為被公司操的很累.所以漏了2次卡片.+一電腦卡次數
後來下個月初主管打電話來罵說:為什麼電腦卡都沒打!
但才只有3次~
她就說:OK 公司要扣你1千元!!
我求她說:可是上個月很累.而且我們底薪還不到 14500 元
公司而且我們兩個新人什麼都要自己來 自己學 還有業績要扛.
公司可以下個月再扣嗎?
她說我幫你問公司看看(過了沒幾秒明明沒有聲音 她對電話那頭說): OK 那扣500好了
下次不可以再犯了
請問一次機會都不給就扣錢的 這樣勞基法站得住腳嗎?
請問要怎麼跟公司說 不能這樣扣我的錢呢?? (感覺有點變相找我碴
因為我看另一個姊姊也有3次沒打卡她就不扣不說不提)
很想聽聽大家對這樣的公司看法呢??
應該不是我們員工的問題吧 我們都沒有佔公司的便宜到
我們都知道公司有公司考量 但也不能這樣吃人夠夠吧
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