原來長的漂亮可以讓公司政策轉彎

公司本來助理職有兩位(會計+業助)
會計已離職，業助提了離職也快走了
目前會計剛請到
老闆不斷表示公司目前資金狀況及目前所需的人這樣就夠了
堅決只再請業務人員跟研發各一位
並希望會計能包辦所有助理的工作(含業助的工作)

結果
之前會計職缺未關閉的時候
有一個76年次的女生主動應徵會計
人長的很可愛
我看過履歷，資歷不到一年，學歷也普通
老闆後來才發現到這個履歷
發現時，我們已請到會計
他私下請她過來面試
並說服她來公司做業助
說服成功即將來報到

等於公司本來堅決只在請兩位人員(業務人員與研發人員)
當初堅決不肯再請助理的決心已瞬間消失

之前還有一些老闆只看外表不看專業的實例
只能說
難怪離職率那麼高!!!公司也沒賺錢!!!

你們也有實例嗎??隨便聊聊天

lynnp

2010-05-12 18:49:19

這很平常阿

有一個同學長得蠻可愛的
畢業後應徵研究助理時
聽說她的履歷被後來的老闆(教授)看到了
那老闆就說不管這女生是唸啥科系的,先叫來上班吧
結果其他人就說已經找到人啦,那老闆就說那隨便弄個工作給她做做吧
反正就是要她去上班

還有另一個例子是我朋友,當初陪她同學一起去某家公司應徵
她已經有工作了,結果對方經理一直希望她要去上班
重點是她原本不是去應徵的喔,連履歷當然也沒準備
結果對方經理還說那不重要,先隨便寫個基本資料,其他的再補就好了
那時只缺一個,結果我朋友就說若她同學不能去,她也不去
結果馬上改成兩個都錄用了

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有笑點

2010-05-12 18:53:24

說真的外表亮麗的話客戶也比較愛來公司走走

話打電話問東問西的

這樣訂單有可能就來了~!!

不過

話說回來有很多電子業的業務

現在都是七年級的正妹

我有很多廠商都是這樣

電話打來輕聲細語拜訪客戶不是短群就是小洋裝

你說說叫我們這些而立之年的男人不心動都很難

擠也要擠出單下給這些妹~!!

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無風無雨亦無晴

2010-05-12 18:55:25

我也是吃過這種虧
我是有相關經驗，結果我做四天，老闆就叫我走人，說我反應太慢
同期和我一起實習一個女生，長得比較漂亮，但沒相關經驗，她就被留下來

帶我的主管有跟老闆講，要留下我，但是老闆還是不喜歡我，我就離開了

原來…社會真的很現實

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波波520

2010-05-12 19:09:05

"傾國"

"傾城"

都可以了

讓公司政策轉彎算什麼,是吧?

^^

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Bertha

2010-05-12 19:17:07

哈哈~~~

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醒也無聊

2010-05-12 19:37:59

總機跟助理長得可愛，大家上班心情才會好阿。

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特雷維泉之燕

2010-05-12 20:07:16

今天去的新公司
上班第一天
總經理很直接的跟我說
他們應徵新進人員
第一要漂亮
第二才是能力
但是能力也不能太差...............
請漂亮的可以造福男性同事
提升辦公室的士氣
門面很重要

再這之前一直覺得會這樣選擇員工的公司及主管是少數
如果是服務業就算了還情有可原
但是這間公司是一般辦公室的工作耶.....
覺得實在很膚淺
但偏偏好像很多公司都會這樣做
我看根本是造福主管他們自己吧

口去~

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嘿水晶

2010-05-12 20:22:48

太扯了太扯了~~

那些主管是怎麼回事?

是要人家進來後近水樓臺當情婦的嘛??

長的優的人真是吃香阿!!

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jamestp

2010-05-12 20:42:19

不是主管而已啦
很多零組件廠商也都是請正妹辣妹在賣
到這些電子公司的大廳就可以看到很多正妹業務
對工程師或PM 美女牌很重要
生意的成交與否有決定性的影響
男業務或是非正妹業務在這些產業比較吃不開
正妹的業績會比較好
套句樓上的說的沒預算也會想辦法生給她

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Caroline~*

2010-05-12 21:00:47

我覺得有可能，因為老闆也喜歡看到美女

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BABYHOME.

2010-05-12 21:06:43

人長得美身材好的確會讓男生主動過來幫妳的忙.
很正常的

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鄉間小路~

2010-05-12 21:12:34

遇到面試的人剛好是男生

要是面試的人是女生就不一定了

我朋友之前徵工讀生來幫忙賣東西的時候

要是請的工讀生長相太差的話   男生的同業會在背後說

要請年輕貎美的生意才會好

我個人是覺得對自己的外貎有信心   很適合作服務業

有信心並不一定要長的漂亮

至於銷售的功力有些是天生的也有後天的

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不甜希希

2010-05-12 21:17:49

有些公司在面試時
會希望新進的新人真的要有外表耶

我以前公司
在我進去那陣子有大批新進人員
(都是年輕人啦)
女生業助都是有挑外表
我會知道是因為.............
之後聽我男生同事說的
因為他們去說應徵要漂亮點的
看了心情會比較好
提升士氣之類的

然後我們上級主管也很厲害
挑了兩個外表比較OK的放在他座位前面
當然就造成，會有比較多人主動進來他的位置找他@@

業務的話不可否認
外表漂亮的又年輕低話真的很吃香ㄋㄟ

上面都說的滿清楚的

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odrfefood

2010-05-12 21:18:50

原來你現在才知道阿

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shuting22

2010-05-12 22:25:39

我覺得我還好耶..說傾國傾城當然不至於
之前到一家公司去面試,沒有錄取
但後來他們總經理打電話來跟我要msn說要聊天..
他說信不信他一句話就可以讓我隔天上班..
接著我就接到他們人事的電話要我隔天上班
不過他好像是硬擠出一個位置給我..所以薪資很低
做幾天我就不做了...

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茵芙

2010-05-13 02:12:20

這是社會常識...

以前曾經面試新人時被老闆質疑說：你到底是在面試還是在選美？？
我回老闆說：同樣條件當然是選比較順眼的啊！

想當初學校還沒畢業就去應徵工作
面試也才五分鐘不到直接問我何時可以上班（不過面試的剛好是同校學長）

又某一工作業主想追求我個人跟主管表明已有男友
主管還回我說試看看有啥關係？！
我說：這樣不是在利用人嗎？
主管回：人本來就是生來被利用的！
因為那業主每次來稽核看到我頭都不敢抬只會猛蓋章也不會刁難
不過哪份工作後來還是無法接受主管的想法辭職了

雖然我是女生前述也都是N久前的事了
但現在只要是有新人報到或是我要面試人
首先個人會關心的就是長的帥不帥漂不漂亮
基本條件不要太差能力都是可以培養的
賞心悅目工作也會愉快些
不然工作壓力一大又要看一些傷眼的更覺辛苦了>"<

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黃老諧

2010-05-13 03:02:52

總之

就是希望多一點有錢大爺捧場

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有笑點

2010-05-13 09:43:47

我一直都有這樣的感覺

電子業=酒店業

只是

是

便服店而已~!!

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wachagonado

2010-05-13 09:47:15

真是不公平, 我們辦公室裡就是這樣,
一樣都是做錯事情, 長得美的跟長得一般的下場不同,
別人的生命匡金又包銀, 溫ㄟ生命不值幾塊錢

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savi08851

2010-05-13 10:00:26

長得漂亮也就罷了
最怕遇到她的肚量和腦容量一樣狹小
這才叫人受不了...

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