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[職場] 請大家分享一下經驗

我現在還在就學中,但假日工讀
做的是賣場裡的促銷人員
這幾天遇到讓我很火大的事

星期日同事叫我要傳日報表回公司,我並不知道南區的傳真電話,故我照著報表上寫的傳真號碼傳真(連ptt都是寫那隻電話)
沒想到昨天主管打來說沒收到我的報表
我人不在家,請家人幫我跑7-11

結果我跟主管講:  那這次再傳真,費用要再請公司付擔
沒想到她很大聲的對我說:為什麼要用7-11傳真,你家沒傳真機嗎?
我說:沒有啊
她說:那也不用去7-11傳啊,一次不是要20元,你不會用數位相機拍起來,再傳mail給我嗎
我說:我家沒數位相機
..........

之後,前前後後跑了兩家7-11和一家全家,加上星期日傳的,一共傳了4次,她都說她沒收到
沒想到她竟然叫我把報表送到別縣市,昨天是颱風天,她竟然叫我跑到那麼遠,車程也要三十分

在對話中,口氣也都很差,她怪我傳真完為什麼不打電話跟她確認。(之前報表都是同事傳,我根本不知道傳真後要打電話確認)

現在我怕的是,她不給補助那160元的傳真費(一次要傳兩面)
還有,我的薪水她把我的壓到最低,一位同事比我前一天上工,薪水卻跟我差了兩百元

今天我打給那個同事,詢問之下才知道,傳真號碼並不是報表上那隻,而是另一隻,這隻電話我不知道,也沒人對我講過
我想我是有錯的,自己不夠主動,不夠嘴甜的捧主管
這種人在職場上是不是很吃虧

感謝大家看這麼多,請大家分享一下,在職場上要注意什麼
  • 要勤問...........

    嘴巴要甜...............


    要跟對人....................




    所謂跟對人
    要找到個性跟你合得來的主管
    個性相投  事情搭配起來才會順
  • 要怎麼嘴巴甜
    像是主管在講,我也都有在聽,她講完我也會說謝謝
    說要做什麼,我也都說好
    這也不也是順她的意嗎

    這樣做對嗎
  • 小弟的建議是適時提出你的看法

    "如果我.....這樣做,會不會比較好?"

    這樣主管看到的就是一個懂得思考的員工
    而不是一個應聲蟲


    供參考囉^^
  • 這件事跟嘴甜不甜、捧不捧主管沒有關係

    當主管要求你做一件事  請務必做到完善
    傳真文件並不是你把文件放在傳真機上
    紙過了就算過去了
    你必需要打電話確認是否收到
    這才叫完成
    若是你上班時切確完成這件事情
    也不會衍生出週日的事情發生

    犯一次錯  學到一堂課
    除了傳真之外  所有事情都一樣
    不是一個口令一個動作
    同時還要做聯想以及事後的追蹤
    才能在職場上受到主管青睞

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