有人去檢舉老闆沒幫勞工加入勞健保嗎?

就我來說應徵會問有無勞健保相關福利的問題
一般公司也會說明有無勞健保
如果沒有,我是不會考慮去上班
就版主的問題,可以先打電話去勞保或健保局查詢
再考慮要不要檢舉

除非是不想要這個工作才會去檢舉吧

這是自己的權益一定要去爭取喔~
如果連這點小錢都想省
那肯定不是什麼好公司.好老闆!!

我之前的工作就是這樣
而且我是離職了才知道他勞健保都沒幫我加!!
我後來好好跟他說都一直拖拖拉拉
最後
我請我媽去說(口氣當然不是太好)
隔天就馬上辦好啦~~

所以
很多小公司的老闆都會欺負年輕人
覺得沒社會經驗就佔便宜!!

你可以先打電話去勞保局問清楚自己到底有沒有被加保
再好好的"詢問"老闆
如果他不處理
你就準備換工作+檢舉他!!
(我覺得不尊重你的權益的老闆一定不值得你為他做任何事!!)