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工作 / 請問大家認同準時上班,準時下班的觀念嗎?

請問大家認同準時上班,準時下班的觀念嗎?

我工作每天都是準時上班,
那下班的話當然要準時囉,
可是,
老闆好像不那麼認同耶~~~~~~
  • 我們公司沒有加班文化  =>  我很喜歡  但我依究是事情做不完

    前一家公司  準時下班的話  就會被老闆交代更無理的工作  ..大家都怕怕

    有效率不用加班就能完成  不是很好  但偶爾晚一點下班也無彷
  • 以前的老闆直接嗆我同事(負責活動宣傳)說

    妳不是搞活動的嗎?
    不是應該是有很多想法源源不絶的嗎?
    妳現在就要回家了喔?!
    回家還有在想嗎?

    @@就不是把命賣給你說

  • 前輩怎麼做,後輩就怎麼做
    我們公司訂8點上班、5點下班
    可是前輩都是7點50分前到公司、5點15分才下班
    我準時上下班還會被揶揄~~
  • 有時候我覺得是公司文化的問題ㄝ!(還有部門不同也會不同)
    我的工作是研發部的,就幾乎沒有準時下班過,有時晚上有事,還要偷偷摸摸的回家(早就過了下班時間)加班也沒加班費,美其名叫責任制...

    但也曾到過一間公司,是做製程部門的,下班時間一到,大家幾乎不超過十分鐘就都跑光了,除了主管外,很少會有留下來的,當初我不清楚這樣的公司文化,超過下班時間十五分鐘還沒走,主管還問我怎麼還不回家呢?(叫我明天再坐喔!)
  • 我老公是小主管,  但他從來不會要他的  members  不可以準時下班.  他自己也是蠻準時下班的.  (除非有緊急狀況).
    想想看,如果上班不打混,  從9:00am  到6:00pm,  腦袋是很累的.  再加班,  效率也不會好到那裡.   
    那是老闆的迷失!  如果要靠延長工時來完成工作,  那是不是也意味著這個人不夠  SMART,  不然是工作量太大!?再不然是太混!?    老闆是不是要自己反省和觀察一下!    再不然,  根本是做給老闆看的. 

    也沒見外國人通常準時下班,  公司還不是經營的好好的.
  • 我很少遲到
    所以通常也準時下班
    反正我已經很黑了~不怕=-=

    但是公司如果要我加班
    我也很少說不
    反正我缺錢
    可惜通常加班都是給外勞......
  • sorry,  打錯了. 
    外國人通常準時下班,    公司還不是經營的好好的.
  • 公司的上下班時間明明就是9點到6點,記然我準時到又能把分內工作做好,為什麼6點一到不能準時走,而且加班又沒加班費,不過同事倒是一個比一個晚走,不過我真的是工作做完拉,留下來幫他們打蚊子喔.
    不過是有同事跟我說不要一到6點就衝拉,至少等個5-10分在走,我是覺得沒差拉,就算等5-10分才走我還是公司第一個下班的人啊.
    老闆好像都巴不得你一天24個小時都為公司賣命.唉~~~
  • 現在的公司是準時上下班
    主管也不會特別希望你留下
    因為要多給加班費會增加部門成本
    但之前的公司很奇怪的風氣
    同事都不準時下班
    搞得我走也不是  不走也不是
    到後來差不多快要離職時
    做完自己手邊的事  時間一到馬上走人
    感覺離開辦公室的門口
    彷彿還感受到同事冷冷的目光
    但我心裡還是想:要裝乖是你家的事∼懶得培你們玩


  • 我上班也都是超準時的

    可是,下班

    主管就不這樣覺得

    反而常叫我們說

    有需要就加班

    沒事別那麼早走

    •••
  • 會有阿∼
    可是我每天上班都希望時間可以過快一點
    更希望我可以蹺班
    我真的不喜歡上班耶
    很無聊∼
    而且很沒意義
  • 我之前在做門市藥局的
    一天分兩班
    我常常都提早到
    一開始我是新人沒籲匙,我還都在門外等人開門
    每次換晚班人員,前輩都準五點就走了
    我都還會看如果還在忙就先幫忙一下
    總是沒有那種五點就溜掉的時候
    有一次,店長說想叫我留下來幫打資料,問我可以留到幾點
    我說我七點約人,所以可以跟他打到七點再衝回家
    他還說得很好聽,說會幫我報加班費
    結論是,沒有
    有一次,前輩說她電腦怪怪的
    我說應該是中毒吧
    她說她不會分辯,叫我去幫她看
    她是很準時下班的,當然不會再看我在那幫忙完再帶我去她家
    她四點五十就叫我跟晚班的點錢
    五點就拉我走
    還跟店長說,我要去她家幫她看電腦
    後來隔天,另一個同事跟我說,店長跟她說,叫她們不要灌輸我時間到了就下班的觀念
    說什麼是去看電腦,想準時下班就說了

    我真的是聽到火大,我沒遲到,都是早到的
    我也沒準時下班,就這麼一次
    說得好像我很會耍心機一樣,為了準時下班還說謊
    真的是氣死人了
  • 薄荷糖女生的話:
    我認同上下班準時的觀念
    但台灣多數企業主管十分不認同準時下班的員工
    真的讓人覺得莫名其妙到了極點
    ---------------------------------------------------
    +1000
  • 支持準時上班準時下班

    討厭公司剝削員工得福利與權利
  • 認同準時上班準時下班
    但現在加班好像是常態了
    只差有沒有加班費而以
  • 目前為止老闆還沒因此而唸人吶......^^

    上、下班的都能準時的人,我覺得是他的時間管理能力好.....

    所以要是以後要老闆酸我的話,我會很想跟他說:時間管理好的人,才能準時上下班喔!  ^^
  • 支持準時上班準時下班

    現在很少公司有加班費了

    ~"~
  • 本來準時上下班才是正常的
    代表在上班時間有把工作完成
    加班是為了應付處理不完的公事
    在歐美國家都是準時上下班
    時間到了就走人
    只有台灣的老板想法太詭異了
    才會對員工做出這樣的要求
  • 我的腦殘部門主管剛進公司,就發現我們科加班的情況不大熱絡.
    開會的時候問我們....隔壁科加班的情況非常頻繁,但是你們科都不加班...所以..我們應該探討一下,"你們"有什麼問題...


    我才想知道他的腦子有什麼問題咧...
    他老人家大概不知道,我們公司是可以報加班費的.
    我同事說,他叫你加班你就加班.
    加班單一堆往上報,上面的自然會來關心.
    到時候再跟經理告狀,說沒事做主管還硬要我們加班.
    沒事增加公司的支出幹嘛...腦殘就是腦殘.
  • 我比較注意工作效率
    準時下班,但工作準時完成
    跟常常加班,但工作常延遲

    我比較喜歡準時下班,但工作準時完成的員工

    但工作準時完成,通常老闆會覺得你的工作太少囉
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