工作 / 工作/ 請幫幫我!!急尋∼特休假制度資訊

嗚~~都沒有人有相關資訊嗎?!

第卅八條規定，勞工在同一事業單位，繼續工作滿一年以上、三年未滿，給予七天特休假；三年以上、五年未滿，十天特休假；五年以上、十年未滿十四天特休假；十年以上者，每滿一年加給一日，加至卅日為止。

這是網路上查到的:
http://www.premtek.com.tw/career/index.htm
"特休假：  到職當年即享有特休假(十天)，針對行政院人事局發佈之行事曆中，所謂只紀念不放假之例假日，技鼎將其列入特休假天數。"

另一家 
http://www.winbond.com/c-winbondhtm/join/c_2_b.htm
"1.  特休假：  到職當年即享有特休假(依到職天數比例)，針對行政院人事局發佈之行事曆中，所謂只紀念不放假之例假日，華邦將其列入特休假天數，年度未休完的特休假(超過14天的部份)還會發給不休假代金。"
 

 

基本上我們是跟勞基的規定一樣

工作滿一年以上、三年未滿，給予七天特休假；三年以上、五年未滿，十天特休假；五年以上、十年未滿十四天特休假；十年以上者，每滿一年加給一日，加至卅日為止。

不過  外勤人員特休只能修全日,不可以時數計算
未修完的部份    不加發未休假獎金

我朋友的公司是    特休須於3天前提出

感謝妳們喔!!^^
我也會再試試其他的方式...