有在上班的朋友,請給我點建議
是這樣的....
三個月前我應徵進這家公司
是因為我的上級主管要離職
所以 我進公司後要擔任老板的助理
協助老闆處裡交辦事項
當時 我就覺得我主管很奇怪
一個要離職的人 怎麼工作都不交接給我學習
反而積極認真的工作 還加班到深夜
因此 我覺得我主管應該有可能會回公司...
不出一個月
我的主管真的回公司服務了
而我 被指派其他工作
本來我樂觀地想 這也是另一個學習的機會
就在今天 我適用期滿三個月
主管通知我說 : 我的表現不如預期
要再觀察一個月
看看我是不適合當公司的員工.
我心裡覺得很差勁
好像被公司玩了
明知主管只是離開一下子
讓老闆知道他的重要性
而我 只不過是主管暫時頂替的玩偶
現在我該怎麼辦呢?
勞保局說 現在沒有所謂的三個月試用期
當雇主決定要請你來公司工作
你就是公司的正式職員.
可是 我想 公司多養一個人也沒用
等下個月 我可能會被fire
真的很煩惱
請問大家 是不是我想太多了?
三個月前我應徵進這家公司
是因為我的上級主管要離職
所以 我進公司後要擔任老板的助理
協助老闆處裡交辦事項
當時 我就覺得我主管很奇怪
一個要離職的人 怎麼工作都不交接給我學習
反而積極認真的工作 還加班到深夜
因此 我覺得我主管應該有可能會回公司...
不出一個月
我的主管真的回公司服務了
而我 被指派其他工作
本來我樂觀地想 這也是另一個學習的機會
就在今天 我適用期滿三個月
主管通知我說 : 我的表現不如預期
要再觀察一個月
看看我是不適合當公司的員工.
我心裡覺得很差勁
好像被公司玩了
明知主管只是離開一下子
讓老闆知道他的重要性
而我 只不過是主管暫時頂替的玩偶
現在我該怎麼辦呢?
勞保局說 現在沒有所謂的三個月試用期
當雇主決定要請你來公司工作
你就是公司的正式職員.
可是 我想 公司多養一個人也沒用
等下個月 我可能會被fire
真的很煩惱
請問大家 是不是我想太多了?