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到底是薪資出了問題,還是台灣的人力素質出了問題?

最近我服務的單位在徵人<br /> 來了一些應徵者<br /> 有些素質差到我覺得可以用奇葩來形容<br /> 七年級生竟然連文書處理都不會<br /> 請他印文件 他連列印的路徑都找不到@@"<br /> (沒錯 我們聽到的就是"我不會列印")<br /> 再簡單不過的東西 別人花30秒就能聽懂<br /> 他小姑娘學了一個小時還是一轉身就忘記<br /> 我看我同事教到都快要哭出來了<br /> 這樣的人還不在少數<br /> 起碼這一批應徵者我就聽到三個(不會文書處理)<br /> 而且年紀都很輕(不滿30歲)<br /> <br /> 台灣薪資太低的現象的確令人詬病<br /> 但究竟是薪資打亂人力市場素質<br /> 還是人力素質打壞薪資行情?<br /> 看到這些應徵者  我真的很懷疑現在學校到底都在教什麼<br /> <br />  
  • 之前我的公司也有一些天兵待過啊 都很年輕喔但是我都覺得他們做事的態度很輕浮啊 況且都會挑輕鬆的事做 只要不順心 隔天就不來了
  • 總覺得原因很多<br /> 家庭教育,學校教育,少子化....一個現象的造成,似乎是很多狀況交織且長時間交替影響所造成的耶<br />  
  • 薪資跟人力素質都有問題啊<br /> 不過這應該是兩件事情<br /> 台灣的年輕人還是有素質很棒的<br /> 可能只是貴公司沒找到適合你們工作環境的吧
  • <blockquote style="border-left: #999 2px solid; margin: 1em 3em; padding-left: 1em; color: #999">zxzx 的話: <br />   <blockquote style="color: #999; padding-left: 1em; margin: 1em 3em; border-left: #999 2px solid">黃老諧 的話: <br /> <br /> <span style="font-size: 12px">市場決定一切<br /> 每年有那麼多的新鮮人投入職場<br /> 能夠擠進龍頭企業的人才畢竟鳳毛麟角<br /> <br /> 我是龍屁股企業主<br /> 不是鳳毛麟角的妳<br /> 只好任我予取予求<br /> <br /> 嫌薪水少??<br /> 妳看坐在那邊那個誰誰誰<br /> 他還X大畢業呢<br /> 只不過是差點三二那種<br /> 妳連列印都不會<br /> 想拿多少薪水??</span><br /> <br /> <br />  </blockquote> =================<br /> 起薪三萬<br /> 算還過得去的薪資<br /> 卻來了這種人<br /> 所以覺得有點不可思議<br />  </blockquote> <span style="color:#000080;">>>>>><br /> 那...當初怎麼會錄取這個新人呢?<br /> 面試官該不會是外貌協會的吧....<img alt="" height="37" src="http://forum.fashionguide.com.tw/ckeditor/plugins/smiley/images/fg/fgicon_29.gif" title="" width="38" /></span><br /> <br />  
  • 那我來承認,我剛重回職場的時候,有一瞬間也找不到怎麼列印<br /> 起因是我自己是使用蘋果電腦,工作場合則是用Windows<br /> 有過和我一樣經驗的人,應該都會知道長時間用習慣蘋果,突然跳回去windows真的會錯愕<br /> 加上我最後一次使用windows系統是五六年前的事<br /> 整個office系統在這當中變換很大<br /> 以致於我一瞬間看到那個介面完全傻眼,怎麼跟印象中的都不一樣<br /> (我電腦裡有os系統用的office,但介面還是不同)<br /> 所以我倒是很能對這位不知道怎麼列印的孩子有同理心啦...xDDD<br /> 幸好我同事很自然地就教我了,沒有問我怎麼程度那麼差  哈哈哈
  • 薪資出問題 那是少數人不會列印 不是每人都這樣 <br /> 學校不會教是因為電腦和印表機都是連線連好的 不太會拆來拆去 不常有重新組裝機會<br /> 公司也有問題 公司不去硬性規定只要八年級的好控制好管教的年輕人 那也不會招來這麼多無腦人呀 <br /> 兩萬可以找到五年級有經驗老員工只是比較油條愛翹班知道有薪假和無新假差別也知道爭取自己權益
  • 其實我周遭的年輕人能力都很強喔 <br /> 而且頗有上進心的 <br /> 妳可能剛好遇到些什麼都不會的人吧
  • <blockquote style="color: #999; padding-left: 1em; margin: 1em 3em; border-left: #999 2px solid">就要落雪 的話: <br /> <br /> 那我來承認,我剛重回職場的時候,有一瞬間也找不到怎麼列印<br /> 起因是我自己是使用蘋果電腦,工作場合則是用Windows<br /> 有過和我一樣經驗的人,應該都會知道長時間用習慣蘋果,突然跳回去windows真的會錯愕<br /> 加上我最後一次使用windows系統是五六年前的事<br /> 整個office系統在這當中變換很大<br /> 以致於我一瞬間看到那個介面完全傻眼,怎麼跟印象中的都不一樣<br /> (我電腦裡有os系統用的office,但介面還是不同)<br /> 所以我倒是很能對這位不知道怎麼列印的孩子有同理心啦...xDDD<br /> 幸好我同事很自然地就教我了,沒有問我怎麼程度那麼差  哈哈哈</blockquote> <br />  =================<br /> 呵呵~我用蘋果的介面也傻過眼<br /> 所以我知道你的心情<br /> 不過我那個同事不是因為系統的關係<br /> 他看到蘋果系統他只會更傻眼<br /> <br /> 他的不會是真的完全不會<br /> 得從開機開始教起的那種情況....<br /> <br />  
  • <blockquote style="color: #999; padding-left: 1em; margin: 1em 3em; border-left: #999 2px solid">可愛書生寶寶 的話: <br /> <br /> 基本上是相關的<br /> 我領三萬<br /> 幹嗎學那麼多<br /> <br /> 領五萬的就領五萬就好了<br /> 準時下班<br />  </blockquote> ===============<br /> 真的是這樣嗎?<br /> 但我的觀念是我領三萬我一定要會的筆三萬多<br /> 不然我什麼時候可以領五萬、十萬<br /> 甚至自己獨當一面<br />  
  • <blockquote style="border-left: #999 2px solid; margin: 1em 3em; padding-left: 1em; color: #999">zxzx 的話: <br />   <blockquote style="color: #999; padding-left: 1em; margin: 1em 3em; border-left: #999 2px solid">就要落雪 的話: <br /> <br /> 那我來承認,我剛重回職場的時候,有一瞬間也找不到怎麼列印<br /> 起因是我自己是使用蘋果電腦,工作場合則是用Windows<br /> 有過和我一樣經驗的人,應該都會知道長時間用習慣蘋果,突然跳回去windows真的會錯愕<br /> 加上我最後一次使用windows系統是五六年前的事<br /> 整個office系統在這當中變換很大<br /> 以致於我一瞬間看到那個介面完全傻眼,怎麼跟印象中的都不一樣<br /> (我電腦裡有os系統用的office,但介面還是不同)<br /> 所以我倒是很能對這位不知道怎麼列印的孩子有同理心啦...xDDD<br /> 幸好我同事很自然地就教我了,沒有問我怎麼程度那麼差  哈哈哈</blockquote> <br />  =================<br /> 呵呵~我用蘋果的介面也傻過眼<br /> 所以我知道你的心情<br /> 不過我那個同事不是因為系統的關係<br /> 他看到蘋果系統他只會更傻眼<br /> <br /> 他的不會是真的完全不會<br /> 得從開機開始教起的那種情況....<br />  </blockquote> 科哈哈哈~好離譜<br /> 每次看這種職場的討論,我都覺得台灣現在的勞資關係好緊繃<br /> 資方覺得怎樣都找不到人才,然後就算是個人才,也是能用越少代價留住越好<br /> 勞方永遠都覺得自己被剝削,好多都認為自己才領那麼一點,為什麼得為公司賣命
  • <blockquote style="color: #999; padding-left: 1em; margin: 1em 3em; border-left: #999 2px solid">ammbunny 的話: <br /> <br /> 多少素質領多少薪水<br /> 我只能這樣說~<br /> 最近也遇到一個領最低薪資的女生<br /> 就算做十年老闆還是只會想給他最低薪資吧!!沒資遣他就偷笑了<br /> 每一封MAIL都錯誤百出,一發再發<br /> 都是一些低級錯誤,稍微仔細一點就會發現的小錯<br /> 現在孩子素質越來越差<br /> 抗壓性更差~ 根本還不得才更慘阿~~!<br /> <br />  </blockquote> 心理特質先不論<br /> 基本上我覺得3W<br /> 大概是進來學<br /> 5W是即戰力<br /> 8W是老手價<br /> <br /> 像以我來說<br /> 面對日本的客戶<br /> 也都問問他們日本的行情<br /> 來我們這邊的<br /> 基本上都是千萬年薪(日元)<br /> 這種都比不合理的<br />  
  • <blockquote style="border-left: #999 2px solid; margin: 1em 3em; padding-left: 1em; color: #999">可愛書生寶寶 的話: <br />   <blockquote style="color: #999; padding-left: 1em; margin: 1em 3em; border-left: #999 2px solid">ammbunny 的話: <br /> <br /> 多少素質領多少薪水<br /> 我只能這樣說~<br /> 最近也遇到一個領最低薪資的女生<br /> 就算做十年老闆還是只會想給他最低薪資吧!!沒資遣他就偷笑了<br /> 每一封MAIL都錯誤百出,一發再發<br /> 都是一些低級錯誤,稍微仔細一點就會發現的小錯<br /> 現在孩子素質越來越差<br /> 抗壓性更差~ 根本還不得才更慘阿~~!<br /> <br />  </blockquote> 心理特質先不論<br /> 基本上我覺得3W<br /> 大概是進來學<br /> 5W是即戰力<br /> 8W是老手價<br /> <br /> 像以我來說<br /> 面對日本的客戶<br /> 也都問問他們日本的行情<br /> 來我們這邊的<br /> 基本上都是千萬年薪(日元)<br /> 這種都比不合理的<br />  </blockquote> 外派薪水不高很難吸引人的<br /> 日本本土起薪就比台灣高不少了,要派到海外,得用更高薪做支撐吸引人才<br /> 外子工作很常外派,各方面的福利一定會比留在本國內來得好
  • 其實有時候是台灣企業主的問題, 想要僱用便宜又好用的人力, 但只想用少少的薪資找好人才, 似乎是很難的, 所以造成現在的年輕人, 不肯好好學習, 因為出社會的薪資大部份只有2萬出頭, 所以能混就混, 惡性循環下, 企業主找不到好人才, 年輕人不願打起精神提昇自己的競爭力. 如果薪資結構健全, 一出社會就有很好的底薪, 大家都會搶著來應微, 那麼年輕年勢必激起上進心, 從在學校開始就會努力學習了, 免得出社會無法無人競爭.
  • 小三在看妳
    小三在看妳
    一開始我還以為是樓主的公司太差 自然只能找到爛咖<br />不過一個月三萬 請個文書在我心目中已經是天價了!!<br />我還挺好其是哪家公司這麼有良心阿<br /><br />不過我覺得公司真的很重要,我之前工作的地方碩士博士<br />都站很大比例,所以從不覺得誰很天兵,大概只有別人覺得我是天兵吧....<br />現在的工作更離譜,前四大,國外百大名校 <br />基本上能進來的 都不容易 只有我是爛咖
  • 我對這個現象不覺得意外<br /> 我工作的地方的職位<br /> 已經1年換了6個人了,還是找不到好的<br /> 有時候勉強用,還是真的不行<br /> 其中還不乏所謂的正統大學(台、成、清、交那些)<br /> 主要還是心態問題吧~<br /> 反正我有學歷不怕找不到工作,<br /> 所以在學校只會死讀書,跟只會玩電動的,<br /> 畢業還還是那副樣子,<br /> 通常要經過一段社會的磨鍊才有辦法覺悟~<br /> <br /> 學校也不是教不出好人材,主要是因為學校太多<br /> 什麼樣子的人都收,才會造成這樣子的局面<br /> 所以現在的企業主才會開低薪<br /> 反正人多一定會有人來做~<br /> 要改善這個問題不是一朝一夕的事這樣~<br />  
  • 台灣有些小孩真的被保護得很好<br /> 但也有很多人有很強的能力<br /> 連文書處理都不會<br /> 真的有點離譜
  • well, i think it goes BOTH way .. and its been a seriously issue today ..<br /> 究竟是薪資打亂人力市場素質; 還是人力素質打壞薪資行情...<br />  
  • 應該說是台灣的教育體制和父母的思想..還有對職業貴賤的觀念有關<br /> 反正只要有大學學歷就好..0分上大學也是有..
  • 特例吧<br /> 大多的大學生都還是有一定的程度的<br /> 薪資上台灣真的偏低<br /> 但有能力的人我想老闆也願意加薪<br /> 不能不久也會跳巢的<br />  
  • <blockquote style="border-left: #999 2px solid; margin: 1em 3em; padding-left: 1em; color: #999">就要落雪 的話: <br /> <br /> 那我來承認,我剛重回職場的時候,有一瞬間也找不到怎麼列印<br /> 起因是我自己是使用蘋果電腦,工作場合則是用Windows<br /> 有過和我一樣經驗的人,應該都會知道長時間用習慣蘋果,突然跳回去windows真的會錯愕<br /> 加上我最後一次使用windows系統是五六年前的事<br /> 整個office系統在這當中變換很大<br /> 以致於我一瞬間看到那個介面完全傻眼,怎麼跟印象中的都不一樣<br /> (我電腦裡有os系統用的office,但介面還是不同)<br /> 所以我倒是很能對這位不知道怎麼列印的孩子有同理心啦...xDDD<br /> 幸好我同事很自然地就教我了,沒有問我怎麼程度那麼差  哈哈哈</blockquote> <br /> <span style="color: rgb(85, 85, 85); font-family: arial, 新細明體; font-size: 15px; letter-spacing: 0.75px; line-height: 22px;">我也覺得不知道怎麼列印是無所謂<br /> 畢竟每各系統都會有所不同啊<br /> 教一下對方態度也認真虛心學習那就沒問題<br /> <br /> 有些台灣年輕人的心態可能是不會教也不太想學<br /> 這工作不爽去別地方應徵就好<br /> 因為台灣老闆愛用學校畢業剛出來的<br /> 所以這些年輕人有持無恐吧</span><br />  
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